HSBC Ιδιώτες

  • Σύνδεση

Διαδικασία πρόσληψης

Στην HSBC η διαδικασία πρόσληψης αποτελείται από τα ακόλουθα βήματα:

1) Ηλεκτρονική φόρμα CV Online

Οι υποψήφιοι που ενδιαφέρονται να ενταχθούν στο δυναμικό της τράπεζας καλούνται να συμπληρώσουν την ηλεκτρονική φόρμα CV Online.




2) Αξιολόγηση Αίτησης

Στη συνέχεια, το τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της HSBC αξιολογεί όλες τις εισερχόμενες αιτήσεις βάσει συγκεκριμένων προσόντων και δεξιοτήτων για τις υφιστάμενες ευκαιρίες εργασίας. Όλες οι αιτήσεις διαχωρίζονται σύμφωνα με τις δυνατότητες και ειδικότητες των υποψηφίων και φυλάσσονται στη βάση δεδομένων της HSBC για μελλοντική χρήση.

3) Τεστ Ικανοτήτων

Εφόσον κριθεί αναγκαίο, οι υποψήφιοι καλούνται να συμμετάσχουν σε τεστ ικανοτήτων (αριθμητικής αντίληψης, γλωσσικής ερμηνείας, αγγλικής γλώσσας καθώς και ψυχομετρικά τεστ).

4) Συνεντεύξεις

Για να εξασφαλιστεί η δίκαιη διεξαγωγή της διαδικασίας πρόσληψης, όλοι οι υποψήφιοι που είχαν επιτυχή αποτελέσματα στις εξετάσεις καλούνται σε συνεντεύξεις, οι οποίες διεξάγονται με βάση τις αντίστοιχες ιδιότητες που απαιτούνται για την εκάστοτε θέση εργασίας. Οι ιδιότητες αυτές μεταφράζονται σε δεξιότητες, γνώσεις και συμπεριφορές απαραίτητες για την επιτυχή ανταπόκριση του υποψηφίου στα καθήκοντα της κάθε θέσης.

5) Ενημέρωση

Σε όλα τα στάδια της διαδικασίας, οι υποψήφιοι ενημερώνονται για την πορεία της αίτησης τους μέσω e-mail.

6) Προσφορά Εργασίας

Όταν ένας υποψήφιος φτάσει στο τελικό στάδιο επιλογής, λαμβάνει προσφορά για θέση εργασίας στην HSBC συνοδευμένη από ένα ανταγωνιστικό πακέτο αμοιβών και παροχών.